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[深圳]集友銀行深圳分行

  1. 發布時間:2019-03-01
  2. 工作地點:深圳
  3. 職位類型:全職
  4. 來源:集友銀行深圳分行
  5. 職位:2019校園招聘
專業標簽:經濟與貿易 金融學 經濟學 工商管理 漢語 公共管理 法學 化工與制藥 數學類

職位信息及網申地址   http://xib.zhiye.com/campus?r=&p=3^21&c=&d=&k=#jlt

   公司簡介:

集友銀行由愛國僑領陳嘉庚先生創辦,集友銀行是1947年為了集美學校能繼續辦下去,陳嘉庚先生授命其次子陳厥祥集資10萬港元在香港注冊成立的,以期從中獲得股息與紅利,使集美學校增加一個長期、穩定的經費來源。從1991年到2005年,香港集友銀行付給集美學校的紅利與股息已過11.4億港幣。

2019校園招聘崗位:

職位名稱                                 工作地點

集友銀行深圳分行-營業類                廣東省-深圳市

工作職責:

負責受理各項柜面業務(公司及個人的本外幣賬戶管理及賬戶往來、支付結算、現金交易、理財銷售等業務),提高業務能力、服務意識和質量,確保柜面操作符合國家銀監和外管等相關法律規定。

任職資格:

(一)專業要求

金融、經濟、財務、會計、國際貿易等相關專業。

(二)能力素質

1、身體健康,富有激情,積極進取;

2、誠實守信,責任心強,無不良記錄;

3、具有良好的創新意識、團隊合作精神和溝通協調能力;

4、具有較強的學習能力,學習成績優良。

集友銀行深圳分分行-人力資源類                             廣東省-深圳市

工作職責:

 

負責人力資源招聘、薪酬、績效、培訓、員工關系、企業文化中1-2個模塊相關工作。

1. 招聘模塊

結合分行業務發展規劃,牽頭制定分行人員編制計劃;根據分行人員編制形成全行招聘計劃,并主要承擔分行人才招聘指標;負責分行人才招聘的組織和實施,通過社會招聘與校園招聘等多種渠道,為分行及時配置優質人員,推動業務發展;負責分行面試流程和人才甄選工具的優化與應用,持續提升招聘效率與質量;負責招聘渠道維護與拓展,不斷拓寬人才招聘來源,提升招聘效率。

2. 薪酬模塊

建立和完善分行薪酬體福利系,支持分行業務快速發展;持續關注當地薪酬市場情況,了解市場變化趨勢,分析市場薪酬數據,完善薪酬福利及激勵體系,保持薪酬市場競爭力;定期檢視、分析分行薪酬福利體系狀況,編寫相關分析報告,提出薪酬福利體系調整建議;負責年度薪酬預算、人工成本分析等重大薪酬管理專項工作;制作公司每月的工資報表,確保數據準確性和合理性,并按時發放工資,建立薪酬福利信息臺賬;負責員工社保、公積金相關業務辦理,負責員工個稅申報。

3. 績效模塊

負責分行績效考核方案的制定,并組織開展分行績效管理工作;關注行業績效考核管理趨勢,研究外部最佳實踐,提出優化建議,開發績效管理工具和方法;開展績效需求調研,結合分分行業務需求,設計各類專項考核激勵方案,促進業務指標達成;組織開展分行績效評價工作,指導各級管理者進行績效輔導和反饋面談;匯總各類績效數據和資料,撰寫績效數據總結分析報告,為個人和組織績效提升提供建議。

4. 培訓模塊

根據分行戰略和人力規劃建立和完善培訓體系;設計、實施培訓需求調查方案,起草和修訂分行年度培訓計劃,明確培訓目標,制訂、組織、落實分行年度和月度培訓計劃;負責部署及推進分行專項培訓工作,包括整體培訓項目的籌劃、執行、實施與反饋、總結;負責整合培訓資源,不斷完善課程體系,豐富課程內容;制訂和跟進新員工的崗前培訓計劃,確保培訓計劃的落實;搭建并持續完善銀行學習路徑圖,清晰員工職業生涯發展和學習要求;參與公司各級人才發展項目的規劃和落地,持續跟蹤培養效果。

5. 員工關系模塊

制定和完善員工關系管理體系,制定員工關系標準化操作流程;負責辦理員工的入職、離職、調崗等手續;負責員工考勤管理,定期出具考勤情況報告;負責處理員工勞資糾紛或投訴事件;負責與員工進行溝通交流,建立企業內部有效溝通渠道;負責進行日常的員工關系管理工作,對相關文件進行整理和歸檔。

6. 企業文化模塊

負責分行文化體系的建設與完善;負責對分行企業文化進行總結與提煉,并對分行企業文化進行傳播與推廣;負責分行各類企業文化活動策劃文案及宣傳資料的撰稿、組稿和編輯;建立及完善企業文化體系、宣傳渠道及宣傳載體,宣傳、推廣分行文化理念;主導分行內部文娛活動的組織和安排,包括但不限于員工生日會、部門活動、公司節假日慶典、年會安排、文體活動安排等。

任職資格:

(一)專業要求人力資源相關專業優先考慮;具有文宣特長的優先考慮;

(二)能力素質

1、身體健康,富有激情,積極進取;

2、誠實守信,責任心強,無不良記錄;

3、具有良好的創新意識、團隊合作精神和溝通協調能力;

4、具有較強的學習能力,學習成績優良;

5、英語水平六級(含)以上優先考慮。

集友銀行深圳分行-行政類                                        廣東省-深圳市

工作職責:

1、負責分行發展規劃、工作計劃、經營管理報告等的編制,規劃落實總行和分行管理層的經營管理思路和要求,為分行發展和管理提供高效服務。

2、負責分行公文及各類內外部報告撰寫及校核工作,履行分行總結計劃、總行及外部監管部門相關報告的撰寫及校核職責,完成上級領導及外部監管部門交辦的其他報告材料事項,提升行內公文管理和其他內外部材料報送工作的質效。

3、開展分行公文收發、承辦、督辦工作,對總分行工作部署、外部監管部門來文及時進行下發,根據來文要求及上級領導指示,準確提出相關承辦意見,并履行相關文件督辦職責。

4、協助完成分行層面各類會議的會務支持工作,按照會議管理制度要求,承擔會議通知下發、會議組織、會議紀要撰寫及報審工作,確保行內各項會議正常、有序召開。

5、開展分行行政督辦工作,確保總行工作要求、分行會議決議、分行管理層要求等得到切實落實并反饋成效。

6、協助開展分行制度建設工作,促進建立健全分行制度規范體系。

7、開展分行行政公章管理工作,負責公章印制、啟用、日常保管使用等全過程管理,確保用章合規高效。

8、開展分行檔案管理工作,按照銀行檔案管理制度對各類檔案進行保管和利用。

9、負責秘書臺日常工作,承擔行領導物品管理及辦公環境維護、電話接聽、傳真查收、來賓接待等例行性工作,完成行領導公務支持工作,維護好秘書臺辦公秩序及辦公環境。

10、完成分行管理層和辦公室主管臨時交辦的其他工作事項。

任職資格:

(一)專業要求

專業不限,行政管理、中文等相關專業優先考慮,具有文字特長及活動組織經驗的優先考慮;

(二)能力素質

1、身體健康,富有激情,積極進取;

2、誠實守信,責任心強,無不良記錄;

3、具有良好的創新意識、團隊合作精神和溝通協調能力;

4、具有較強的學習能力,學習成績優良;

5、英語水平六級(含)以上優先考慮。

集友銀行深圳分行-財務類                       廣東省-深圳市    

工作職責:

協助開展財務管理相關工作,具體包括預算編制、費用報銷、報表報送、財務經營分析等工作。

任職資格:

(一)專業要求

財務、會計、金融專業優先考慮;

(二)能力素質

1、身體健康,富有激情,積極進取;

2、誠實守信,責任心強,無不良記錄;

3、具有良好的創新意識、團隊合作精神和溝通協調能力;

4、具有較強的學習能力,學習成績優良;

5、英語水平六級(含)以上優先考慮。

集友銀行深圳分行-風險類                             廣東省-深圳市        

工作職責:

風險管理、風險評估、法律合規方向。

1、風險管理:負責分行信貸業務的貸中和貸后管理等相關工作。

2、風險評估:按照總行的風險管理政策,結合分行本地的具體情況,對分行的信用、操作風險進行識別、預警和評估;在權限范圍內審查銀行信貸業務,并出具審查意見。

3、法律合規:熟練掌握各類法律法規進行合同制備、法律文件的初審,特別是同業業務相關法律文件的審查;辦理不良貸款司法清收訴訟相關事宜,以及配合分行合規經理完成合規管理工作。

任職資格:

(一)專業要求

專業不限,法律、金融、經濟、財務、會計專業優先考慮,經濟類和理工(如數學、機電、化工等)復合背景型人才優先考慮;

(二)能力素質

1、身體健康,富有激情,積極進取;

2、誠實守信,責任心強,無不良記錄;

3、具有良好的創新意識、團隊合作精神和溝通協調能力;

4、具有較強的學習能力,學習成績優良;

5、英語水平六級(含)以上優先考慮。

深圳分行19校園招聘-市場類                                 廣東省-深圳市

工作職責:

對公業務客戶經理、金融市場業務客戶經理方向。

1、在了解銀行產品特點及政策的基礎上,積極做好客戶的開拓與維護工作;

2、通過對客戶的服務和聯系,維護客戶關系,提升客戶對我行的認可度,了解客戶拓展中客戶的實際需要,根據要求設計、開發和優化各類存款資產、負債及結算等產品服務;

3、根據銀行規定,對貸款客戶進行定期貸后管理,防范貸款風險。

任職資格:

(一)專業要求

專業不限,金融、經濟、財務、會計、國際貿易、市場營銷專業優先考慮,經濟類和理工(如數學、機電、化工等)復合背景型人才優先考慮;

(二)能力素質

1、身體健康,富有激情,積極進取;

2、誠實守信,責任心強,無不良記錄;

3、具有良好的創新意識、團隊合作精神和溝通協調能力;

4、具有較強的學習能力,學習成績優良;

5、英語水平六級(含)以上優先考慮。

 

 

 

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